Travailler légalement au Nouveau-Mexique

Salaire minimum et pourboires au Nouveau-Mexique

  • Minimum:12 $/heure
  • Conseils:3 $/h (sous-minimum)
  • Congé familial payé : Aucun programme à l’échelle de l’État (FMLA fédérale non rémunérée uniquement)
  • Chômage hebdomadaire maximum : environ 511 $ (si vous êtes admissible – F-1 ne le fait généralement pas)

CPT et OPT : séquence de pratique

  1. Voir DSO : éligibilité au CPT (généralement après 1 année universitaire, liée au cursus).
  2. Offre d’emploi conforme à la majeure; lettre datée pour SEVIS.
  3. Mettez à jour l’I-20 avec l’approbation du CPT avant de commencer.
  4. Pour OPT : demande 90 jours à l’avance, frais USCIS, attente carte EAD.
  5. Conservez chaque bulletin de paie ; vérifie les retenues fédérales et étatiques.

Lire le seul travail du Nouveau-Mexique

  • A volonté :à volonté
  • Non-concurrence : vide pour les travailleurs de la santé
  • OSHA : Plan d’État OSHA (inspection gérée par l’État)

Sur le campus ou hors campus

  • Sur le campus— Jusqu’à 20 heures/semaine par trimestre; Le CPT n’est pas nécessaire dans de nombreux cas (vérifiez la politique DSO).
  • CPT hors campus— Doit faire partie intégrante du programme; heures à temps partiel en session.
  • OPT / STEM OPT— Après la fin ou pendant la thèse dans certains cas ; jours de chômage limités.

Charges sociales

Au Nouveau-Mexique, vous aurez des retenues d’État en plus des retenues fédérales ; utilise les formulaires W-4 et leur équivalent d’État.

Des erreurs qui coûtent votre statut

  • Travailler avant l’approbation du CPT/OPT.
  • Dépasser les heures autorisées ou travailler pour un employeur non autorisé.
  • Ne déclarez pas la perte d’emploi au DSO pendant les OPT (jours de chômage).
  • Acceptez les travaux « en espèces » en dessous du minimum sans documentation.

STEM OPT et délai de grâce

  • Extension de 24 mois pour les majors STEM répertoriées par l’USCIS : vérifiez le code CIP du cours.
  • Déclarez votre emploi tous les 6 mois sur myUSCIS pendant STEM OPT.
  • 90 jours de chômage cumulés pendant l’OPT standard ; 150 pendant STEM (vérifier les règles actuelles).

Emplois typiques sur le campus

  • Restauration, bibliothèque, loisirs, assistant de recherche (souvent lié à la majeure).
  • Paiement horaire minimum 12 $ – chèque talon de paie.
Signaler des problèmes

Locataire/travail : documents emails et photos ; pas de menaces – utilisez les canaux officiels du DOL ou du logement.

Fiche rapide

Sicurezza e diritti au Nouveau-Mexique : à volonté. Verifica rischi locali (météo, cartes de la criminalité sur le campus).

  • 911 urgences
  • 988 crise de santé mentale
  • Règle fédérale — CPT/OPT/STEM OPT: mêmes règles USCIS dans tous les États
  • Salaire minimum 12 $ (federale/stato)

Sécurité pratique

Campus et voyages

Sans voiture, les activités quotidiennes deviennent compliquées hors campus.

  • Enregistrer la police du campus dans le carnet d'adresses
  • Uber/Lyft disponible dans les principaux métros ; zones rurales limitées
  • Moyenne du compteur de trajet ~ 26 min (le cas échéant)

Risques météorologiques

Vérifiez les avertissements météorologiques saisonniers même si le risque semble faible.

  • Vérifier les alertes locales

Droits et recours

Si quelque chose ne va pas

Fédéral + État
  • Travail : Plan d'État OSHA (inspection gérée par l'État)
  • HUD : un logement équitable pour la discrimination en matière de loyer
  • Tribunal des petites créances pour les dépôts (les limites varient selon les États)
  • Immigration : avocat accrédité uniquement – ​​pas de « notaires » génériques.

Travail sur le campus

Règle fédérale — identique dans tous les États

Règle fédérale — CPT/OPT/STEM OPT : mêmes règles USCIS dans tous les États ; respecte également les lois salariales locales

Urgences

Chiffres et ressources

Règle fédérale — identique dans tous les États
  • 911
  • 988
  • Système d'alerte campus (email/SMS)
  • Radio météo NOAA

28e sur 50 pour le salaire minimum

Ranked 30 of 50 for max unemployment

Données spécifiques à New Mexico: Travail

Données vérifiées : 2026-03

Règle fédérale — identique dans tous les États

Regola federale — CPT/OPT/STEM OPT: stesse regole USCIS in tutti gli stati; rispetta anche leggi salariali locali

Minimum wage$12/hr ⚠️
Tipped subminimum$3/hr ⚠️
At-will employmentat-will
Non-compete agreementsvoid for health care workers
Paid family leaveNessun programma statewide (solo FMLA federale non retribuito)
OSHA coverageState Plan OSHA (ispezione gestita dallo stato)
Max weekly unemployment$511 ⚠️

Sources: DOL · DOL state labor

Sources officielles (États-Unis)

Synthèse informative : consultez toujours les pages officielles à jour. Pas un conseil juridique, fiscal ou médical.

Statut migratoire, emploi étudiant et autorisation de travail

Les règles F/M/J, CPT/OPT et le formulaire I-765 sont publiées par l’USCIS. Vérifiez la page à jour avant toute activité professionnelle.

Travail, salaires et fiscalité internationale

Salaire minimum et heures supplémentaires : pages du DOL. Obligations fiscales pour non-résidents : page IRS dédiée.